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奥瑞力和查特曼提出了组织承诺的三种不同的形式是( )即服从、认同和内化。

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考试:国家电网招聘

科目:人力资源类 (电网)(在线考试)

问题:

奥瑞力和查特曼提出了组织承诺的三种不同的形式是( )即服从、认同和内化。
A:服从
B:坚持
C:认同
D:自愿
E:内化 确认答案

答案:


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人力资源类(电网)     同和     特曼     内化     电网     服从    
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